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Notre objectif
Nous nous concentrons sur les présentations vidéo et le coaching personnalisé.
Chez GrowthSale Recruitment, nous sommes convaincus que la réussite commerciale moderne passe par la capacité à vendre efficacement. Notre coaching individuel est conçu pour affiner vos compétences en matière de conclusion, renforcer votre confiance et vous donner les outils nécessaires pour transformer systématiquement les opportunités en résultats. En alliant des techniques éprouvées à des stratégies de recrutement modernes, nous vous aidons à maîtriser l'art de la conclusion, afin que vous puissiez atteindre vos objectifs, générer des revenus et conserver une longueur d'avance sur le marché concurrentiel actuel.
Événements à venir
Avis
Yasser — De livreur à soutien de famille
Yasser avait 20 ans et livrait des colis pour Amazon. Mais il rêvait de mieux pour lui… et pour ses proches. Grâce à l'opportunité offerte par Growth Sale, il peut transformer la réalité. Aujourd'hui, il génère un revenu qui lui permet d'envoyer régulièrement de l'argent à sa famille au Maroc. Un vrai game-changer pour lui… et pour les siens.
Olivier — De salaire médiocre à salaire important
Âgé de 22 ans, Olivier a travaillé notamment dans la construction résidentielle auprès d'un entrepreneur général. À la recherche de nouvelles opportunités, il découvre la page de Growth Sale et décide de tenter sa chance. Aujourd'hui, il est l'un des meilleurs fermiers de l'entreprise, illustrant parfaitement qu'avec de l'ambition et de la persévérance, tout est possible.
Ariol — D'étudiant perdu à vendeur passionné
À 24 ans, Ariol étudiait en psychologie, sans réelle conviction. Un jour, il décide de postuler chez Growth Sale. Résultat ? Il découvre une passion inattendue pour la vente, un domaine où il excelle désormais. Ariol a trouvé sa voie, et prouve qu'il n'est jamais trop tard pour se réinventer.
Matthew — En 6 mois, de l'isolement à Team Leader
Vente Avant Croissance, Matthieu (25 ans) pose de l'isolement. Il voulait plus : plus de liberté, plus de revenus, plus de sens. Moins de 3 mois après avoir rejoint l'équipe, il atteint son objectif de devenir Team Leader. Son secret ? Une éthique de travail solide, et la volonté de sortir de la « rat race » une bonne fois pour toutes.